Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci sa týka každého z nás. Cenná pre vás. Prínos pre firmu. Zdravé pracoviská pre všetky vekové kategórie Podpora u

Podobné dokumenty
Snímka 1

Management of occupational health and safety in European workplaces — evidence from ESENER-2 - Summary

untitled

Informovanie, interpretácia, sprístupnenie.

Snímka 1

Všeobecné podmienky pre udelenie ocenení TOP V CESTOVNOM RUCHU TRENČIANSKEHO KRAJA 1. Vyhlasovateľom udeľovania ocenení TOP v cestovnom ruchu je krajs

Sme pripravení na starnutie obyvateľstva? Dopady starnutia na trh práce a dlhodobú starostlivosť

Microsoft Word - Pokyn č k strategii BOZP

EN

EURÓPSKA KOMISIA V Bruseli COM(2018) 366 final ANNEXES 1 to 2 PRÍLOHY k návrhu NARIADENIA EURÓPSKEHO PARLAMENTU A RADY ktorým sa ustanovuj

ŠTATÚT SÚŤAŽE

AM_Ple_LegReport

NP

Zdravotná pomoc a zvýšenie zdravotného povedomia

TA

Predškolská výchova vo svete 2

DOHOVOR RADY EURÓPY O PREDCHÁDZANÍ NÁSILIU NA ŽENÁCH A DOMÁCEMU NÁSILIU A O BOJI PROTI NEMU Istanbulský dohovor V BEZPEČÍ V BEZPEČÍ PRED STRACHOM PRED

Mechanizmus skupiny EIB na vybavovanie sťažností

Prezentácia programu PowerPoint

Štrukturálne fondy po roku 2014

PR_INI

Safety and health in micro and small enterprises in the EU: From policy to practice

Správa o overení ročnej účtovnej závierky Európskej agentúry pre bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci za rozpočtový rok 2014 spolu s odpoveďou agent

Vykonávacie rozhodnutie Komisie z 23. mája 2011 o financovaní pracovného programu na rok 2011 týkajúceho sa odbornej prípravy v oblasti bezpečnosti po

PowerPoint Presentation

Microsoft Word - Dokument2

Spolupraca s DSB

Marketingový mix: - komunikácia, komunikačné kanály - distribúcia, distribučné  kanály

SVET PRÁCE PRIMÁRNE VZDELÁVANIE ISCED 2 VYUČOVACÍ JAZYK SLOVENSKÝ JAZYK VZDELÁVACIA OBLASŤ ČLOVEK A SVET PRÁCE PREDMET SVET PRÁCE SKRATKA PREDMETU SVP

Odporúčanie Európskeho parlamentu a Rady z 18. júna 2009 o vytvorení európskeho referenčného rámca zabezpečenia kvality odborného vzdelávania a prípra

Evanjelická cirkev augsburského vyznania na Slovensku

SMART_GOVERNANCE_Ftacnik

Microsoft Word - a13_45.SK.doc

O r g a n i z a č n ý p o r i a d o k s ú ť a ž e MÓDNA LÍNIA MLADÝCH Úvodné ustanovenie Organizačný poriadok súťaţe Módna línia mladých je vypracovan

OrganizaĊný poriadok

NARIADENIE EURÓPSKEHO PARLAMENTU A RADY (EÚ) 2019/ zo 17. apríla 2019, - ktorým sa mení nariadenie (EÚ) č. 952/ 2013 s cieľom

EAC EN-TRA-00 (FR)

Rada Európskej únie V Bruseli 18. mája 2017 (OR. en) 9206/17 PREDBEŽNÝ PROGRAM Predmet: OJ CONS 28 EDUC 184 JEUN 66 CULT 62 AUDIO 67 SPORT z

Rada Európskej únie V Bruseli 27. mája 2019 (OR. en) 9707/19 TOUR 10 IND 186 COMPET 434 VÝSLEDOK ROKOVANIA Od: Generálny sekretariát Rady Dátum: 27. m

VLÁDA SLOVENSKEJ REPUBLIKY UZNESENIE VLÁDY SLOVENSKEJ REPUBLIKY č. 42 z 30. januára 2019 k Príprave vnútroštátnych opatrení Slovenskej republiky na pr

Snímka 1

EURÓPSKA KOMISIA V Bruseli COM(2019) 123 final 2019/0068 (NLE) Návrh NARIADENIE RADY, ktorým sa mení nariadenie (EÚ) 2019/124, pokiaľ ide o

TA

20 Minarovic.ppt

Rada Rada Európskej únie ZDROJE INFORMÁCIÍ O EURÓPSKEJ RADE A RADE Aký je rozdiel medzi Európskou radou a Radou Európskej únie? Ako môžem navštíviť ti

AM_Ple_NonLegReport

TA

Rada Európskej únie

Microsoft Word - pe453195_sk.doc

Východiská a rámce Národnej rámcovej stratégie

ZBIERKA ZÁKONOV SLOVENSKEJ REPUBLIKY Ročník 2018 Vyhlásené: Časová verzia predpisu účinná od: Obsah dokumentu je právne záväzný.

EURÓPSKA RADA Strategický orgán EÚ Rada Európskej únie

Microsoft Word - Príloha č. 15 Kritéria kvalitat. hodnotenia opat. 4.2

OP-Oboznamenie-skolitelia-web

Opatrenie

GENERÁLNE RIADITEĽSTVO PRE VNÚTORNÉ POLITIKY TEMATICKÁ SEKCIA B: ŠTRUKTURÁLNA A KOHÉZNA POLITIKA KULTÚRA A VZDELÁVANIE VÝSKUM REALIZOVANÝ PRE VÝBOR CU

Výzva na predkladanie súťažných návrhov 1. Názov predmetu zákazky Vypracovanie podnikateľských plánov na založenie obecného sociálneho podniku v 5 obc

Aktuality

PR_INI

Smernica o pôsobnosti koordinátora pre študentov so špecifickými potrebami

Prezentácia programu PowerPoint

SK-CZ 2013 ÚPLNÉ ZNENIE VEREJNEJ VÝZVY 1. Právny rámec Na základe Dohody medzi vládou Slovenskej republiky a vládou Českej republiky o vedeckotechnick

Strategický plán rozvoja a údržby ciest na úrovni regiónov

fadsgasga

CSR na Slovensku

SUZA mazagx

Slovensko-maďarská spolupráca v oblasti vedy a techniky

Prezentácia programu PowerPoint

(Príloha č. 1 - Ex-ante Evaluation - Executive Summary_SK_final)

Pilotný projekt ÚSV ROS- pilotná schéma participatívnej tvorby verejných politík Stratégia dlhodobej starostlivosti – Asociácia na ochranu práv

Top margin 1

Evanjelická cirkev augsburského vyznania na Slovensku

Katarina Kellenbergerova - Panel 5

AM_Ple_NonLegRC

Z Á S A D Y T V O R B Y A Č E R P A N I A

Systém uznávania kvalifikácií v Slovenskej republike

Správa o overení ročnej účtovnej závierky Agentúry pre kontrolu rybného hospodárstva Spoločenstva za rozpočtový rok 2009 spolu s odpoveďami agentúry

Snímka 1

VV 2014 PRÍLOHA 2 POSTUP HODNOTENIA A HODNOTIACE KRITÉRIÁ Časť A Postup hodnotenia návrhu projektu všeobecnej výzvy VV Kancelária agentúry pro

PR_INI

Dias nummer 1

Erasmus praktické stáže

Rada Európskej únie V Bruseli 30. júla 2015 (OR. en) SN 4357/1/15 REV 1 POZNÁMKA Predmet: Kódex správania predsedu Európskej rady SN 4357/1/15 REV 1 p

Výzva na predloženie ponuky Zdravé regióny Sídlo: Limbová 2, Bratislava Korešpondenčná adresa: Ferienčíkova 20, Bratislava IČO:

spodárskeho sociálneho rozvoja obce Súlovce na oky

PowerPoint Presentation

Prezentacia - Biotechnicke inovacie pri vyuziti dazdovej vody v meste Zvolen

C(2014)7594/F1 - SK (annex)

GEN

OBČIANSKE ZDRUŽENIE PRIMA ROK 2010

Celoslovenská súťaž v komornej hre žiakov základných umeleckých škôl

TA

EURÓPSKA KOMISIA V Bruseli C(2018) 6560 final ANNEX 1 PRÍLOHA k vyoknávaciemu rozhodnutiu Komisie, ktorým sa stanovuje metodika monitorov

Prezentácia programu PowerPoint

Snímka 1

Market Access Basic Training Základy HTA pre hodnotenie liekov a pomôcok Austria Trend Hotel Bratislava, Vysoká 2A, Bratislava, Slov

Prezentace aplikace PowerPoint

Informatívna hodnotiaca správa o priebežnom plnení Komunitného plánu sociálnych služieb mesta Trnavy na roky za rok 2018 Komunitný plán soci

Conseil UE Rada Európskej únie V Bruseli 6. apríla 2017 (OR. en) 7519/17 LIMITE PUBLIC PV/CONS 15 ECOFIN 224 NÁVRH ZÁPISNICE 1 Predmet: zasadnu

Prepis:

Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci sa týka každého z nás. Cenná pre vás. Prínos pre firmu. Zdravé pracoviská pre všetky vekové kategórie Podpora udržateľného pracovného života #EUhealthyworkplaces www.healthy-workplaces.eu Cena za dobrú prax v rámci kampane Zdravé pracoviská Výzva na predloženie nominácií

Podpora udržateľného pracovného života V súvislosti so starnúcou pracovnou silou v Európe je práca súčasťou riešenia, a nie problémom. Práca môže byť prínosná pre fyzické, ako i psychické zdravie starších zamestnancov. Podpora udržateľnej práce a zdravého starnutia môže zaistiť zdravšiu a motivovanejšiu pracovnú silu, znížiť fluktuáciu a absencie zamestnancov, ako aj zaistiť vyššiu produktivitu podnikov. Cieľom tejto kampane je zvýšiť informovanosť o význame dobrého riadenia bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci (BOZP) počas celého pracovného života a prispôsobovania práce schopnostiam jednotlivca, či už na začiatku kariéry zamestnanca, alebo na jej konci. Prostredníctvom riadenia BOZP a zohľadňovaním a riešením rozmanitosti, ktorá existuje v rámci pracovných síl, možno dosiahnuť zdravé starnutie a odchod do dôchodku v dobrom zdraví. Kampaň Zdravé pracoviská pre roky 2016 2017 má tieto ciele: propagovať udržateľné a zdravé starnutie a význam prevencie počas celého pracovného života; pomôcť zamestnávateľom a zamestnancom (vrátane malých podnikov a mikropodnikov) poskytovaním informácií a nástrojov na riadenie BOZP v súvislosti so starnutím pracovnej sily; umožniť výmenu informácií a postupov dobrej praxe v tejto oblasti. Viac informácií o kampani nájdete na www.healthy-workplaces.eu Vedenie mladých zamestnancov k uplatňovaniu zdravých pracovných postupov prispieva k tomu, aby si udržali prácu.

SHUTTERSTOCK/bikeriderlondon Európska agentúra pre bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci (EU-OSHA) vyzýva na zasielanie príspevkov do 13. ročníka súťaže o Cenu za dobrú prax v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci (BOZP) v rámci kampane Zdravé pracoviská. Cieľom súťaže, ktorá je súčasťou kampane v rokoch 2016 2017 s názvom Zdravé pracoviská pre všetky vekové kategórie, je oceniť organizácie, ktoré významným a inovačným spôsobom prispeli k bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci v súvislosti so starnúcou pracovnou silou.

Ceny za dobrú prax v rámci kampane Zdravé pracoviská Agentúra EU-OSHA v spolupráci s členskými štátmi a predsedníctvami Rady Európskej únie organizuje súťaž o Cenu za dobrú prax v rámci kampane Zdravé pracoviská spolu s kampaňami Zdravé pracoviská. Udeľovanie cien je dôležitou súčasťou každej kampane a pomáha poukázať na prínos dobrej bezpečnosti a ochrany zdravia na pracovisku a zároveň slúži ako platforma na výmenu informácií o dobrej praxi v Európe a na jej presadzovanie. Cieľom súťaže o Cenu za dobrú prax v rámci kampane Zdravé pracoviská v rokoch 2016 2017 je poukázať na najlepšie príklady organizácií, ktoré aktívne riadia bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci v súvislosti so starnúcou pracovnou silou. Agentúra EU-OSHA hľadá príklady, ktoré ukazujú holistický prístup k riadeniu BOZP a uplatňovanie prevencie rizík počas celého pracovného života, aby sa zabezpečilo zdravé starnutie. Porota, ktorá bude vyhodnocovať zaslané príspevky, sa zameria aj na udržateľnosť a možnosť prenosu opatrení na iné pracoviská. Vítané sú príspevky od všetkých európskych zamestnávateľov a zamestnancov, ako aj sprostredkovateľov, napr. sociálnych partnerov, pracovníkov zaoberajúcich sa BOZP, odborníkov a poradcov v oblasti BOZP na úrovni pracovísk. Na slávnostnom odovzdávaní cien v apríli 2017 budú víťazom odovzdané ocenenia a oslávia sa úspechy všetkých účastníkov. Podrobnosti o všetkých víťazných a ocenených príkladoch sa uvedú v publikácii, ktorá bude v rozsiahlej miere distribuovaná po celej Európe a bude propagovaná na webovej lokalite agentúry EU-OSHA. Zdravé a produktívne pracoviská riešia problematiku starnúcej pracovnej sily.

EU-OSHA/Jim Holmes Aké typy príkladov dobrej praxe možno prihlásiť? Prihlásiť možno každý príklad z reálneho života, ktorý sa týka efektívneho riadenia BOZP v súvislosti so starnúcou pracovnou silou. V prihlásených príkladoch by malo byť jasne opísané, ako sa vhodné postupy riadenia otázok týkajúcich sa veku realizovali na pracovisku a čo sa dosiahlo vrátane takých aspektov, ako napríklad: ako sa v riadení BOZP a riadení ľudských zdrojov (napr. prostredníctvom politík pre riadenie otázok týkajúcich sa veku) zohľadňuje veková rozmanitosť; hodnotenie rizík na základe veku a zodpovedajúca úprava pracovísk; vypracovanie a realizácia opatrení a/alebo praktických nástrojov na riadenie starnúcej pracovnej sily; prevencia zdravotného postihnutia a politiky alebo opatrenia zamerané na návrat do práce; konkrétne opatrenia zamerané na starších zamestnancov a/alebo nebezpečenstvá a riziká špecifické pre starších zamestnancov. Vhodná úprava pracoviska a organizácia práce je prínosom pre všetkých bez rozdielu veku.

Čo by mal príspevok ukazovať? Trojčlenná porota bude hľadať dôkazy zahŕňajúce: holistický prístup k bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci vrátane všetkých aspektov riadenia otázok týkajúcich sa veku na pracovisku; celoživotný prístup k prevencii; skutočné a preukázateľné zlepšenia v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia a pohody pri práci; efektívnu participáciu a zapojenie zamestnancov a ich zástupcov; uprednostnenie kolektívnych opatrení, zameranie sa na jednotlivca (podpora zdravia by mala byť spojená s ochranou zdravia); udržateľnosť opatrenia aj v budúcnosti; možnosť prenosu na iné pracoviská (v iných členských štátoch, v odlišných odvetviach a v rôzne veľkých podnikoch); aktuálnosť (opatrenie by malo byť nové alebo by nemalo byť široko propagované). Opatrenie by okrem toho malo spĺňať príslušné právne požiadavky členského štátu, v ktorom sa realizovalo a v ideálnom prípade ísť aj nad ich rámec. Produkty, nástroje a služby vytvorené na komerčné účely sa v súťaži nebudú zohľadňovať. Príklady dobrej praxe ocenené v predchádzajúcich rokoch sú k dispozícii na webovej lokalite agentúry EU-OSHA na: https://osha.europa.eu/sk/healthyworkplaces-campaigns/awards/goodpractice-awards Zdravé starnutie sa týka vás aj mňa.

EU-OSHA/Michel Wielick Kto sa môže zapojiť? Príspevky s príkladmi dobrej praxe môžu do súťaže prihlásiť organizácie pôsobiace v členských štátoch EÚ, kandidátskych krajinách a krajinách Európskeho združenia voľného obchodu vrátane: jednotlivých podnikov alebo organizácií všetkých veľkostí; poskytovateľov odbornej prípravy a členov vzdelávacej komunity; organizácií zamestnávateľov, odvetvových združení, odborov a mimovládnych organizácií; regionálnych alebo miestnych organizácií poskytujúcich služby týkajúce sa prevencie v oblasti BOZP, či poisťovacie služby, ako aj iných sprostredkovateľských organizácií; oficiálnych partnerov kampane. Ako sa zapojiť Ak ste nadnárodnou alebo celoeurópskou organizáciou a oficiálnym partnerom kampane, môžete poslať svoj príspevok priamo agentúre EU-OSHA. Podrobné informácie o tom, ako sa zapojiť do súťaže na európskej úrovni sa uvádzajú na gpa@healthy-workplaces.eu Všetky ostatné príspevky sa posúdia najskôr na vnútroštátnej úrovni v sieti kontaktných miest agentúry EU-OSHA. Víťazi na vnútroštátnej úrovni sa potom zúčastnia na celoeurópskej súťaži, kde sa vyberú celkoví víťazi. Podrobné informácie o tom, ako sa môžete zapojiť do súťaže, vám poskytne partner siete vo vašej krajine. Vyhľadajte vaše národné kontaktné miesto a nadviažte s ním kontakt, navštívte stránku www.healthy-workplaces.eu/fops Sledujte nás na Twitteri: #EUhealthyworkplaces

Európska agentúra pre bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci (EU-OSHA) prispieva k tomu, aby sa Európa stala bezpečnejším, zdravším a produktívnejším miestom na prácu. Agentúra, ktorú zriadila Európska únia v roku 1994 so sídlom v meste Bilbao v Španielsku, skúma, vyvíja a šíri spoľahlivé, vyvážené a nestranné informácie o bezpečnosti a ochrane zdravia a vytvára siete s organizáciami z celej Európy v záujme zlepšovania pracovných podmienok. Agentúra EU-OSHA organizuje tiež 2-ročné kampane Zdravé pracoviská, ktoré podporujú inštitúcie EÚ a európski sociálni partneri a ktoré sú na vnútroštátnej úrovni koordinované sieťou kontaktných miest agentúry. Kampaň pre roky 2016 2017 s názvom Zdravé pracoviská pre všetky vekové kategórie je zameraná na pomoc zamestnávateľom pri riešení výziev spojených so starnutím pracovnej sily a zvyšovaní informovanosti o význame udržateľnej práce počas celého pracovného života zamestnancov. Európska agentúra pre bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci C/Santiago de Compostela 12 48003 Bilbao, ŠPANIELSKO www.healthy-workplaces.eu TE-04-15-362-SK-N doi:10.2802/481800 ISBN 978-92-9240-836-7 TE-04-15-362-EN-C doi:10.2802/182582 ISBN:978-92-9240-866-4