Poberatelia dávky v hmotnej núdzi v kontexte zmien v systéme pomoci v hmotnej núdzi

Podobné dokumenty
EU SILC 2016 Zisťovanie o príjmoch a životných podmienkach domácností v SR 2017

Ministerstvo vnútra Slovenskej republiky Kancelária ministra vnútra Slovenskej republiky Informačné centrum na boj proti obchodovaniu s ľuďmi a preven

MINISTERSTVO PRÁCE, SOCIÁLNYCH VECÍ A RODINY

SPRÁVA

MINISTERSTVO PRÁCE, SOCIÁLNYCH VECÍ A RODINY

Samovraždy a samovražedné pokusy v SR 2018

Usmernenie pri podávaní žiadostí o sociálne štipendium

Štatistický úrad Slovenskej republiky

Mestské zastupiteľstvo v Leviciach podľa 6 ods. 1 zák. SNR č. 369/1990 Zb. o obecnom zriadení v znení jeho zmien a doplnkov a v súlade so zákonom č. 4

Dotazníkový prieskum k tvorbe Komunitného plánu sociálnych služieb mesta Žilina Vážení Žilinčania, mesto Žilina sa na Vás obracia s prosbou o spoluprá

Problémové správanie žiakov stredných škôl;

Prieskum PAS a INEKO o návrhu Ministerstva financií SR na prelomenie bankového tajomstva 10. septembra 2018 Podnikatelia odmietajú návrh na prelomenie

EURÓPSKA KOMISIA V Bruseli COM(2016) 551 final ANNEXES 1 to 5 PRÍLOHY k návrhu NARIADENIA EURÓPSKEHO PARLAMENTU A RADY, ktorým sa zavádza

Ministerstvo vnútra Slovenskej republiky Pobyty pre sociálne slabšie rodiny v štátnych zariadeniach zadarmo REKREAČNÉ POBYTY pre rodiny s nezaopatrený

Microsoft Word - Sprava_klienti2.doc

Rozbor

Študentské financie online kalkulačka na výpočet štipendia pre študentov VŠ Zdroj: Ministerstvo školstva, vedy, výskumu a športu SR, systém ASPI - sta

zs0304b

KARTA K OT obzvlášť dôležitý 2 - veľmi dôležitý 3 - dosť dôležitý 4 - trochu dôležitý 5 - nedôležitý 6 - som proti tomu KARTA K OT prech

Stavebný montážnik jednoduchých stavieb Charakteristika Stavebný montážnik jednoduchých stavieb vykonáva montáže objektov bytovej, občians

Štatút Sociálnej poisťovne

Čiastka 6/2010 (13)

DLS (TANR) – robíme to dobre?

MINISTERSTVO PRÁCE, SOCIÁLNYCH VECÍ A RODINY SLOVENSKEJ REPUBLIKY UPLATNENIE ABSOLVENTOV TRENDY TRHU PRÁCE TRH PRÁCE Uplatnenie absolventov a potreby

MINISTERSTVO PRÁCE, SOCIÁLNYCH VECÍ A RODINY SLOVENSKEJ REPUBLIKY UPLATNENIE ABSOLVENTOV TRENDY TRHU PRÁCE TRH PRÁCE Uplatnenie absolventov a potreby

MINISTERSTVO PRÁCE, SOCIÁLNYCH VECÍ A RODINY SLOVENSKEJ REPUBLIKY UPLATNENIE ABSOLVENTOV TRENDY TRHU PRÁCE TRH PRÁCE Uplatnenie absolventov a potreby

Centrum pre hospodárske otázky Komentár 1/2018: Schválená investičná pomoc v roku 2017 Martin Darmo, Boris Škoda 1 V roku 2017 vláda Slovenskej republ

6 Kapitola 6 Výsledky vyšetrení počas projektov Lekári idú do ulíc a MOST 2008 Počas mesiacov júl a august v rámci projektu Lekári idú do ulíc a počas

Východiská a rámce Národnej rámcovej stratégie

MINISTERSTVO PRÁCE, SOCIÁLNYCH VECÍ A RODINY SLOVENSKEJ REPUBLIKY UPLATNENIE ABSOLVENTOV TRENDY TRHU PRÁCE TRH PRÁCE Uplatnenie absolventov a potreby

Zákon č. 462 / 2003 Z. z. Zákon o náhrade príjmu pri dočasnej pracovnej neschopnosti zamestnanca a o zmene a doplnení niektorých zákonov (v znení č. 2

Smernica o postupe Mestskej časti Košice – Západ

Studia commercialia Bratislavensia Číslo/No.: 31 (3/2015); Roč./Vol.: 8 Príležitosti a predpoklady rozvoja politiky kvality v Slovenskej republike 1 T

MESTO TRNAVA MESTSKÝ ÚRAD V TRNAVE VŠEOBECNE ZÁVÄZNÉ NARIADENIE č. 521, ktorým sa určujú výšky príspevkov v školách a školských zariadeniach v zriaďov

ŽIADOSŤ O PRIDELENIE BYTU

M e s t o TURZOVKA Úsek organizačný, správny a vnútornej správy Vážená pani, vážený pán. Máte pred sebou dotazník, o ktorého vyplnenie by som Vás radi

Komunitný plán sociálnych služieb mesta Liptovský Hrádok na obdobie rokov

Microsoft Word - Dokument2

Microsoft Word - SK ESS 9 KARTY

Vyhodnotenie preventívneho programu Cesta v školskom roku 2012/2013 Mgr. Mária Janková, CVTI Abstrakt: v príspevku sú prezentované vybrané kvantitatív

Zs9814

ZBIERKA ZÁKONOV SLOVENSKEJ REPUBLIKY Ročník 2004 Vyhlásené: Časová verzia predpisu účinná od: Obsah tohto dokumentu má informa

Microsoft Word - Vymer c SKAND+zamestnanci.doc

Zmeny zákona o sociálnom poistení od 1. júla 2014 v oblasti platenia poistného Poslanci Národnej rady SR schválili 5. júna 2014 zákon, ktorý sa mení a

AIMmonitor Výskum sociodemografie návštevníkov internetu v Slovenskej Republike Názov média: pravda.sk varecha.pravda.sk Mesiac: Marec 2015 Základné i

MONITORING KVALITY PŠENICE V SR V ROKU 2012 Soňa GAVURNÍKOVÁ, Roman HAŠANA, Rastislav BUŠO PIEŠŤANY, 2013

Novela zákona o Sociálnom poistení od

Analýza rodového a vekového zloženia fyzických osôb podnikateľov v roku 2015 Bratislava, október 2016

pdf

OBYVATEĽSTVO PODĽA EKONOMICKEJ AKTIVITY

PowerPoint Presentation

Sme pripravení na starnutie obyvateľstva? Dopady starnutia na trh práce a dlhodobú starostlivosť

MOŽNOSTI MODELOVANIA VZŤAHU MEDZI VZDELANOSTNOU ÚROVŇOU A NEZAMESTNANOSŤOU

Vplyv zmien v daniach a odvodoch na motiváciu pracovať Matúš Senaj, Zuzana Siebertová, Norbert Švarda, Jana Valachyová Netechnic

Platy.sk

PRVÁ ČASŤ

Integrovaný regionálny operačný program Analýza výzvy na projektový zámer (PZ) Kód výzvy: Operačný program: Prioritná os: IROP-PO2-SC221-PZ Int

Sčítanie obyvateľov, domov a bytov Počet zobrazení:null Metodické vysvetlivky k vybraným ukazovateľom Sčítania obyvateľov, domov a bytov Ro

Microsoft Word - 461_2003

OBEC ČIERNY BALOG

Úrad pre dohľad nad zdravotnou starostlivosťou Žellova 2, Bratislava Dátové rozhranie pre externý subjekt FR SR Strana 1 z 11 Dátové rozhranie

vzn99

Úrad pre dohľad nad zdravotnou starostlivosťou Žellova 2, Bratislava Dátové rozhranie pre externý subjekt MV SR Strana 1 z 10 Dátové rozhranie

Evidencia subjektov vykonávajúcich opatrenia sociálnoprávnej ochrany detí a sociálnej kurately v zmysle zákona č

Microsoft Word - ČFÚČ AM Harumová.doc

Všeobecne záväzné nariadenie č

Poradca v sociálnych službách pre starších klientov (seniori) Charakteristika Poradca v sociálnych službách pre starších klientov (seniori

Metodický pokyn k plateniu preddavkov na daň z príjmov fyzickej osoby podľa 34 zákona č. 595/2003 Z. z. o dani z príjmov v znení neskorších predpisov

Činnosť ambulancií pneumológie a ftizeológie v SR 2014

Garant: Útvar rektor Č. j /2015 V Košiciach, dňa Dodatok č.2 k Štatútu Univerzity Pavla Jozefa Šafárika v Košiciach V súlade s ustano

Rast cien bývania sa v polovici roka 2019 zmiernil

Výzva na predkladanie súťažných návrhov 1. Názov predmetu zákazky Vypracovanie podnikateľských plánov na založenie obecného sociálneho podniku v 5 obc

Dodatok č. 1 k zmluve o poskytnutí dôverných štatistických údajov na vedecké účely č. zmluvy ŠÚ SR: ZML-6-6/ č. zmluvy CVTI SR: 52/Motory/2014

ŠTATISTICKÝ ÚRAD SLOVENSKEJ REPUBLIKY AES 1-01 ZISŤOVANIE O CELOŽIVOTNOM VZDELÁVANÍ DOSPELÝCH 2011 Registrované ŠÚ SR Č. Vk 89/11 z Ochra

N Á V R H Všeobecne záväzného nariadenia č. 1/2018 o výške príspevku na čiastočnú úhradu nákladov škôl a školských zariadení v zriaďovateľskej pôsobno

11 týždňov finančný príspevok 1101,10 v prípade záujmu jednoduchší vstup do OS SR bezplatné ubytovanie a stravovanie

Snímka 1

Výpočet oprávnených mzdových výdavkov a systém predkladania sumarizačných hárkov

VŠEOBECNE ZÁVAZNÉ NARIADENIE MESTA ŽIAR NAD HRONOM

hviezdoslavov-kubin_2009_sprava-prieskum_publika

461/2003 Z.z. ZÁKON z 30. októbra 2003 o sociálnom poistení Zmena:551/2003 Z. z. s účinnosťou od 1.januára 2004 Zmena:600/2003 Z. z. s účinnosťou od 1

0-Titulná strana Slov.pdf

Článok KM

Vyhláška č. 6 / 2005 Z. z. Vyhláška Ministerstva školstva Slovenskej republiky o postupe získavania vedecko-pedagogických titulov alebo umelecko-pedag

Úrad pre dohľad nad zdravotnou starostlivosťou Žellova 2, Bratislava Dátové rozhranie pre externý subjekt MV SR Strana 1 z 10 Dátové rozhranie

VZN nadobúda účinnosť dňa: Mestské zastupiteľstvo v Snine na základe samostatnej pôsobnosti podľa článku 68 Ústavy Slovenskej republiky,

Dopyt po vzdelaní

Microsoft Word - VZOR 10 - ZMLUVA Mathia.doc

ZBIERKA ZÁKONOV SLOVENSKEJ REPUBLIKY Ročník 2008 Vyhlásené: Časová verzia predpisu účinná od: do: Obsah tohto dokumen

PowerPoint Presentation

KOLEKTÍVNA ZMLUVA VYŠŠIEHO STUPŇA PRE ZAMESTNÁVATEĽOV, KTORÍ PRI ODMEŇOVANÍ POSTUPUJÚ PODĽA ZÁKONA Č. 553/2003 Z. z. O ODMEŇOVANÍ NIEKTORÝCH ZAMESTNAN

Dotazník pre prípravu Programu hospodárskeho a sociálneho rozvoja obce Súlovce na roky Návod na vyplnenie: správnu kolónku (Váš vek, pohlavi

Prezentácia programu PowerPoint

M E S T O P E Z I N O K Všeobecne záväzné nariadenie č. 3/2019 o určení výšky príspevku na čiastočnú úhradu nákladov v školách a školských zariadeniac

Obec Žabokreky nad Nitrou podľa ustanovenia 6 ods.1 zákona č. 369/1990 Zb. o obecnom zriadení v znení neskorších predpisov a 72 ods. 2 zákona č.448/20

KOLEKTÍVNA ZMLUVA VYŠŠIEHO STUPŇA PRE ZAMESTNÁVATEĽOV, KTORÍ PRI ODMEŇOVANÍ POSTUPUJÚ PODĽA ZÁKONA Č. 553/2003 Z. z. O ODMEŇOVANÍ NIEKTORÝCH ZAMESTNAN

MESTSKÝ ÚRAD V ŽILINE Materiál na rokovanie pre Komisie Mestského zastupiteľstva v Žiline Číslo materiálu: /2019 K bodu programu SPRÁVA O VÝSLEDKOCH K

Prezentácia_PRIEMYSELNÁ ZÓNA \(2 etapa\)_

financovanie_mikropodnikov_2013

Prepis:

Poberatelia dávky v hmotnej núdzi v kontexte zmien v systéme pomoci v hmotnej núdzi (výsledky empirického výskumu realizovaného v súbore bývalých a aktuálnych poberateľov DvHN)

Obsah 1. Ciele empirického výskumu 2. Celkový kontext výskumu (základné štatistické údaje o poberateľoch DvHN) 3. Profil poberateľa DvHN na základe výsledkov empirického výskumu 4. Poberatelia DvHN v kontexte zmien v systéme pomoci v hmotnej núdzi

1. Ciele prieskumu získanie kvalitatívnej informácie o jednotlivoch a sociálnych skupinách odkázaných na pomoc v hmotnej núdzi hlbšie poznanie determinantov ovplyvňujúcich vstup do systému pomoci v hmotnej núdzi vytvorenie komplexného obrazu o jednotlivcoch a sociálnych skupinách závislých na príjme zo systému hmotnej núdze získanie informácií o dopade zmien v systéme pomoci v hmotnej núdzi na jeho adresátov

2. Základné štatistické údaje o poberateľoch DvHN (Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny, 2004) Priemerný mesačný počet poberateľov DvHN - 178 621 Priemerný mesačný počet poberateľov DvHN so spoločne posudzovanými osobami - 383 279 Podiel poberateľov DvHN so spoločne posudzovanými osobami na celkovom počte obyvateľov - 7,1%

Regionálna skladba poberateľov DvHN (december 2004) Košický 23,5% Bratislavský 2,6% Trnavský 7,6% Trenčiansky 6,5% Nitriansky 15% Prešovský 16% Banskobystrický 19% Žilinský 9%

Regionálne skladba poberateľov DvHN a miera nezamestnanosti 25% 25% 20% 15% 10% 20% 15% 10% podiel na celkovom počte poberateľov miera nezamestnanosti 5% 5% 0% 0% Bratislavský Trnavský Trenčiansky Nitriansky Ţilinský Banskobystrický Prešovský Košický

Poberatelia DvHN: zastúpenie jednotlivcov a rodín Rodiny 43% Jednotlivci 57%

Poberatelia DvHN: úplné a neúplné rodiny neúplné 31% úplné 69%

Podiel rodín s deťmi na celkovom počte rodín u poberateľov DvHN Priemerný počet detí na jednu rodinu u poberateľov DvHN 88% 2,3 detí

Profil poberateľa dávky v hmotnej núdzi na základe výsledkov empirického výskumu Socio - demografické charakteristiky poberatľov DvHN Profil poberateľov z hľadiska typu vykonávanej práce

9% 9% 38% 43% Miesto trvalého pobytu poberateľov DvHN 50% 45% 40% 48,1% 35% 30% 25% 34,1% 20% 15% 10% 5% 7,9% 9,8% 0% dedina malé miesto okresné miesto krajské miesto súčasní poberatelia DvHN bývalí poberatelia DvHN

17,1% 13,0% 3,1% 1,5% 2,2% 3,0% 32,7% 29,6% 44,9% 52,8% Rodinný stav poberateľov DvHN 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% slobodný/á ženatý/vydatá rozvedený/á vdovec/vdova druh/družka súčasní poberatelia DvHN bývalí poberatelia DvHN

0,9% 16,6% 27,6% 26,8% 28,1% Veková štruktúra poberateľov DvHN 50% 45% 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% 45,7% 26,2% 18,2% 9,0% 19-29 rokov 30-39 rokov 40-49 rokov 50-59 rokov 60 a viac 0,9% bývalí poberatelia DvHN súčasní poberatelia DvHN

11,5% 3,0% 6,8% 4,5% 13,8% 23,5% 28,2% 34,6% 30,7% 43,4% Vzdelanostná štruktúra poberateľov DvHN 45% 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% bývalí poberatelia DvHN súčasní poberatelia DvHN základné stredoškolské bez maturity stredoškolské s maturitou vysokoškolské bez vzdelania

13,4% 12,1% 16,5% 15,6% 19,6% 22,8% Počet členov domácností poberateľov DvHN 25% 20% 15% 10% 17,9% 17,0% 17,2% 18,1% 10,9% 18,9% 5% 0% jednočlenná dvojčlenná trojčlenná štvorčlenná päťčlenná šesťčlenná a viac bývalí poberatelia DvHN súčasní poberatelia DvHN

13,0% 11,2% 17,3% 19,7% 8,9% 9,4% 3,9% 4,6% 0,8% 4,4% 1,1% 4,0% 47,0% 55,1% Počet detí u poberateľov DvHN 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% 1 dieťa 2 detí 3 detí 4 detí 5 detí 6 a viac detí bez detí bývalí poberatelia DvHN súčasní poberatelia DvHN

8,3% 22,8% Ďalší nezamestnaný člen domácnosti 25% 20% 15% 10% 5% 0% bývalí poberatelia DvHN súčasní poberatelia DvHN

41,3% 42,0% 58,3% 58,0% Kontinuita poberania DvHN 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% bývalí poberatelia DvHN súčasní poberatelia DvHN kontinuálne opakovane

9,1% 1,0% 2,6% 8,2% 13,1% 3,8% 19,4% 20,8% 18,3% 10,3% 33,8% 59,6% Celková doba poberania DvHN 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% menej ako 6 mesiacov 6 až 12 mesiacov 1 až 2 roky 2 až 5 rokov viac ako 5 rokov neodpovedalo bývalí poberatelia DvHN súčasní poberatelia DvHN

Dôvody vzniku nároku na DVHN 100% 80% 20,2% 46,3% 16,5% 4,0% 3,7% 9,3% 60% 40% 20% 31,7% 39,4% 14,1% 3,0% 3,2% 8,5% 0% Skončenie dočasného zamestnania Prepustenie pre nadbytočnosť Prepustenie z iných dôvodov Skončenie podnikania alebo živnosti Skončenie zamestnania zo zdrav. dôvodov Iné dôvody bývalí poberatelia DvHN súčasní poberatelia DvHN

Typ práce vykonávanej poberateľmi DvHN 70% 60% 50% 52,5% 64,7% 40% 30% 42,1% 33,5% 20% 10% 0% práca stála ( na dobu neurčitú) práca dočasná, príležitostná, sezónna 5,4% 4,8% iný typ práce bývalí poberatelia DvHN súčasní poberatelia DvHN

Typ pracovného úväzku u poberateľov DvHN 90% 80% 87,3%89,3% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% plný pracovný čas 8,6% 8,7% 2,1% 2,0% skráteny pracovný čas iný typ prac. úväzku bývalí poberatelia DvHN súčasní poberatelia DvHN

4. Poberatelia DvHN v kontexte zmien v systéme pomoci v hmotnej núdzi Rok 2004 - uplatňovanie novej legislatívy (zákon č. 599/ 2003 Z.z. o pomoci v hmotnej núdzi a o zmene a doplnení niektorých zákonov) Od roku 2004 - pokles počtu poberateľov DvHN (index poklesu 2004/2003 36 p.b.) Analýza príčin ukončenia poberania DvHN a ďalšieho osudu poberateľov boli jedným z hlavných cieľov empirického výskumu

Dôvody ukončenia poberania DvHN Výsledky výskumu preukazujú, ţe drvivá vačšina (90,3%) bývalých poberateľov DvHN opustilo systém pomoci v hmotnej núdzi po roku 2004. Medzi nimi dominovali poberatelia s prolongovanými formami závislosti na sociálnej záchrannej sieti (od 2 do 5 rokov). Viac ako 2/3 poberateľov(68,9%) uviedlo, ţe dôvodom ukončenia poberania DvHN bolo získanie zamestnania; u 13,1 % bývalých poberateľov pominul nárok na DvHN z dôvodunových pravidiel pri priznávaní nároku na DvHN.

Na získanie zamestnanie mal rozhodujúci vplyv faktor vzdelania Výsledky výskumu získané v súbore bývalých poberateľov DvHN preukazujú, ţe zamestnanie získali: šiesti z desiatich poberateľov so základným vzdelaním, siedmi z desiatich poberateľov so stredným vzdelaním s maturitou a stredným vzdelaním bez maturity, ôsmi z desiatich poberateľov s vysokoškolským vzdelaním.

V dôsledku zmien v systéme pomoci v hmotnej núdzi sa zmenila veková štruktúra poberateľov DvHN a zastúpenie ţien a muţov Kaţdý druhý bývalý poberateľ DvHN, ktorý opustil systém pomoci v hmotnej núdzi v dôsledku uplatňovania novej legislatívy bol vo veku do 25 rokov, Na zmeny v systéme pomoci v hmotnej núdzi zareagovali senzitívnejšie ţeny; medzi poberateľmi, ktorí opustili systém pomoci v hmotnej núdzi z dôvodu zmien v tomto systéme, tvorili ţeny 55%.

Súčasný eknomicky status bývalých poberateľov DvHN Tri štvrtiny (74%) bývalých poberateľov DvHN vstupilo do kategórie pracujúcich. Necelá desatina (9,3%) bývalých poberateľov sa zaradila do kategórie nezamestnaných. Medzi pracujúcich sa zaradili osem z desiatich muţov a sedem z desiatich ţien - bývalých poberateľov DvHN. Najväščí uspech pri začleňovaní na trh práce zaznamenali mladšie vekové kategórie od 25 do 34 rokov a stredné vekové kategórie od 35 do 44 rokov.

Šance pracovnej integrácie a reintegrácie boli podmienené dobou závislosti na systéme pomoci v hmotnej núdzi Medzi kategóriu pracujúcich sa zaradili : osem z desiatich bývalých poberateľov DvHN s dobou poberania od 1 do 2 rokov, siedmi z desiatich bývalých poberateľov DvHN s dobou poberania od 2 do 5 rokov, šesť z desitich bývalých poberateľov DvHN s dobou poberania viac ako 5 rokov, 12,5% bývalých poberateľov sa zaradilo do kategórie ekonomicky neaktívneho obyvateľstva (starobný resp. invalidný dôchodok, materská/rodičovská dovolenka, odchod do domácnosti).

Prístupy súčasných poberateľov DvHN k riešeniu situácie odkázanosti Výsledky výskumu v súbore aktuálnych poberateľov DvHN preukazujú prítomnosť snahy vačšiny poberateľov vyslobodiť sa zo situácie odkázanosti: 82% poberateľov deklarije, ţe hľadá prácu, 12,3% deklaruje, ţe prácu nehľadá ( ide zväčša o kategóriu odradených ), rozhodujúcim motivom hľadania práce je materiálna deprivácia.