Présentation PowerPoint

Prepis

1 Voľný pohyb služieb v EÚ

2 Štyri základné slobody v rámci Jednotného trhu EÚ Voľný pohyb tovarov Voľný pohyb kapitálu Voľný pohyb služieb a sloboda usadenia sa Voľný pohyb osôb Zmluva o založení Európskeho spoločenstva:

3 Voľný pohyb služieb a sloboda usadenia sa Voľný pohyb služieb Právo na usadenie sa Dočasné poskytovanie služby Rovnaké podmienky poskytovania služby ako pre štátnych príslušníkov daného členského štátu EÚ Na základe oprávnenia vydaného v krajine pôvodu Sústavné poskytovanie služby Rovnaké podmienky ako pre štátnych príslušníkov daného členského štátu EÚ Na základe oprávnenia vydaného v krajine daného členského štátu, v ktorom sa služba poskytuje

4 OTÁZKA: Môže živnostník kaderník na slovenské živnostenské oprávnenie poskytovať svoje služby v Rakúsku a to tak, že bude denne dochádzať zo Slovenska do rôznych dedín v Rakúsku na základe objednávok klientov, ktoré získa na základe inzerátov v miestnych novinách? Takéto poskytovanie služieb je založené na viac-menej pravidelnom základe a teda nie je možné realizovať tieto služby na základe slovenského živnostenského oprávnenia. Bude potrebné si otvoriť živnosť resp. inú právnu formu podnikania v Rakúsku podľa platnej rakúskej legislatívy.

5 Voľný pohyb služieb Jedným zo základných práv stanovených v zmluve o založení ES Ide o služby, ktoré nespadajú pod: voľný pohyb tovarov, voľný pohyb kapitálu, voľný pohyb osôb Realizované v rámci EÚ 28 EHS (Nórsko, Lichtenštajnsko, Island) Švajčiarsko na základe bilaterálnej zmluvy s EÚ

6 Služba v rámci voľného pohybu služieb poskytnutá za odmenu založená na zmluve medzi podnikom, ktorý službu poskytuje a objednávateľom služby dočasná z pohľadu: trvania??? pravidelnosti??? opakovania??? kontinuity???

7 Rozdiely v jednotlivých členských štátoch EÚ Hranicu dokedy môžete vykonávať svoje služby dočasne je potrebné si overiť vopred v každom členskom štáte a na každú činnosť zvlášť! Dočasnosť: menej ako tri mesiace (Španielsko) menej ako šesť mesiacov (Holandsko) nie je zakotvená žiadna hranica (Slovensko)

8 Bariéry voľného pohybu služieb Nejednoznačnosť definícií v legislatíve EÚ Rozdielnosť národných legislatív Pripravenosť úradníkov zlepšuje sa Jazyková bariéra Osveta medzi MSP vysvetlenie a objasnenie v jednoduchej forme Následok nevedomé (?) porušovanie predpisov!!!

9 Voľný pohyb služieb Kto poskytuje službu Samostatne zárobkovo činná osoba osobne Vyslaný pracovník podniku Smernica 96/71/ES Uznávanie kvalifikácie Sociálne, zdravotné poistenie, dane

10 Dokumenty potrebné pre poskytovanie služieb v zahraničí živnostníkom Povinné: Formulár PD A1 (Sociálna poisťovňa) Európsky preukaz zdravotného poistenia (Zdravotná poisťovňa) Odporúčané: Kópia zmluvy medzi oboma stranami Overená kópia oprávnenia na podnikanie spolu s Apostille doložkou (MV SR)

11 Apostille doložka Ide o pečiatku, ktorá certifikuje, že daný dokument je právnym dokumentom príslušnej krajiny podľa jej národného práva. Na tejto doložke sa dohodli signatári v rámci Hágskeho konventu z dňa Doložka uľahčuje obeh verejných dokumentov vydaných jedným štátom Konventu v inom štáte Konventu. Vydáva: Odbor živnostenského podnikania Ministerstva vnútra SR, poplatok 5 eur

12 Dokumenty potrebné pre poskytovanie služieb v zahraničí vyslaný pracovník Povinné: Formulár PD A1 (Sociálna poisťovňa) Európsky preukaz zdravotného poistenia (Zdravotná poisťovňa) Odporúčané: Kópia pracovnej zmluvy Kópia zmluvy dodávateľ odberateľ Dokumenty objasňujúce výšku platu (mzdové listy/výplatné pásky) Evidenciu pracovného času

13 OTÁZKA: Musím splniť minimálne požiadavky a podmienky na zamestnávanie uložené v smernici 96/71/ES, ak vysielam k zákazníkovi svojich pracovníkov do iného členského štátu na 5 dní za účelom inštalácie nového stroja vyrobeného našim podnikom? Z ustanovení uvedených v smernici nie je potrebné splniť ustanovenia o minimálnej mzde a minimálne platených sviatkoch v prípade, že ide o prvú montáž a/alebo inštaláciu tovarov v rámci zmluvy na dodávku tovarov, za podmienky, že doba vyslania nepresiahne 8 dní. Táto výnimka však neplatí v prípade stavebných činností, ktoré sú uvedené v prílohe tejto smernice.

14 Dodatočné požiadavky jednotlivých členských štátov Predloženie vyhlásenia o zámere vyslať pracovníkov do krajiny ešte pred samotným vyslaním Disponovanie dokumentov sociálneho zabezpečenia na území krajiny vyslania Mať zástupcu podniku na území krajiny vyslania Informácie o jednotlivých členských štátoch v nemčine, angličtine a francúzštine:

15 OTÁZKA: Jeden z mojich pracovníkov pracuje pre našu firmu 3 mesiace. Môžem ho vyslať do Rakúska? Moja spoločnosť bola založená na Slovensku a chystáme sa na renováciu starého nábytku v jednom z rakúskych hotelov. Do Rakúska môžete vyslať pracovníka ak už pracoval pre podnik minimálne 1 rok alebo ak má uzavretý pracovný pomer na dobu neurčitú.

16 Uznávanie kvalifikácie zavedený európsky systém uľahčujúci uznávanie diplomov a profesijných kvalifikácií smernica 2005/36/ES o odborných kvalifikáciách (nahradila 15 predchádzajúcich smerníc, v účinnosti od ) Požiadavky v prípade živnostníkov poskytujúcich dočasné služby sa v jednotlivých krajinách líšia: požadujú uznanie kvalifikácie aj v prípade dočasného poskytovania služieb (Rakúsko) nepožadujú uznanie kvalifikácie v takýchto prípadoch (Česká republika) rozdeľujú regulované profesie do 2 kategórií v jednej sa uznávanie kvalifikácie vyžaduje a v druhej nie (Nemecko)

17 Zoznam regulovaných profesií

18 Uznávanie kvalifikácie na Slovensku Ministerstvo školstva SR Stredisko na uznávanie dokladov o vzdelaní

19 Živnostník a poskytovanie služieb Je potrebné preukázanie odbornej spôsobilosti? Uzavriem zmluvu s partnerskou zahraničnou firmou (v rámci EÚ) Je potrebné nahlásiť pobyt v krajine /v súlade s národnou legislatívou príslušného štátu/? ÁNO V prípade živnostníkov, keď je ich profesia regulovaná Vyhľadám si zoznam regulovaných profesií a oslovím inštitúcie zodpovedné za vydávanie osvedčení o kvalifikácii /toolsdatabases/regprof/index.cf m?action=homepage NIE NEVIEM Kontaktujem najbližšieho partnera Enterprise Europe Network ŠTÁTY Preukážem sa príslušným úradom (v prípade, že sa požaduje): -preloženým živnostenským oprávnením potvrdeným Apostille doložkou -Európskym preukazom zdravotného poistenia -Formulárom PD A1 REGIÓNY ÚRADY ÁNO Pri pobyte dlhšom ako 3 mesiace Nahlásim pobyt v krajine /v súlade s národnou legislatívou príslušného štátu/ MSP NIE Menej ako 3 mesiace Taktiež môžete byť vyzvaný úradmi, aby ste nahlásili informácie o vašom pobyte NEVIEM Kontaktujem najbližšie Enterprise Europe Network

20 Kontakt Mgr. Mária Radvanská RPIC Prešov Enterprise Europe Network Raymanova Prešov Slovak Republic Tel.: 051/ , een@rpicpo.sk